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mardi 7 juillet 2015

Pas de problème pour trouver un job quand on est aide-soignante

06.07.2015

Le nombre d’aides-soignants est en constante augmentation depuis 10 ans, d’après une étude de la DREES (direction de la recherche, des études, de l’évaluation et des statistiques) du ministère de la Santé. En effet, on en comptait 22 000 en 2012, soit plus du double par rapport à l’an 2000. Si leur nombre augmente, la part de ceux qui ont déjà interrompu leurs études avant de reprendre une formation d’aide soignants est également en augmentation (73 % en 2007 contre 51 % en 2000), ce qui entraîne une augmentation de l’âge et du niveau d’étude de ces professionnels de santé. Les aides-soignants (ou plutôt à 89 % les aides-soignantes) ne souffrent guère du contexte économique pour trouver une place sur le marché du travail. En effet, parmi les trois promotions de diplômes concernées par l’étude (2001,2004 et 2007), plus de 80 % des étudiants ont trouvé un premier emploi en moins d’un mois. Ils occupent aussi plus souvent des emplois à durée indéterminée (CDI ou fonctionnaire), que les autres diplômés de niveau équivalent et possédant le même nombre d’années d’études, et par conséquent, se voient donc mieux rémunérés.

Tout dépend néanmoins des environnements très différents dans lesquels ils évoluent. La plupart d’entre eux (72 %) exercent en milieu hospitalier. Même si cette tendance est à la baisse au fil des générations (63 % pour la génération 2001 contre 55 % pour la génération 2007), la profession représente la deuxième catégorie de salariés dans le secteur hospitalier après les infirmières. Le reste de la profession travaille dans le milieu médico-social, au sein d’établissements médicalisés pour personnes âgées pour les trois quarts. Les salaires des aides-soignants sont moins dispersés et supérieur de 500 à 650 euros par rapport aux autres diplômes. Et d’ailleurs, ils sont 90 % à se déclarer satisfaits de leur situation professionnelle contre 70 à 80 % seulement parmi les autres étudiants de même niveau.

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