Serge Cannasse 29 févr. 2024
Les stéréotypes de genre consistent à penser que les hommes et les femmes ont chacun des rôles ou des tâches définis ne pouvant pas être partagés de manière égalitaire. Ils ont fait l’objet d’une abondante littérature scientifique. Mais changent-ils au sein de la population adulte française métropolitaine ? Pour le savoir, la DREES (Direction de la recherche, des études, de l’évaluation et des statistiques) a mis en place depuis 2000 une enquête annuelle, le Baromètre d’opinion, qui se déroule en face à face auprès d’un échantillon représentatif d’environ 4 000 personnes. Dans sa dernière livraison, les résultats des années 2020 et 2022 ont été agrégés, les différences entre les deux années étant minimes, afin d’obtenir un échantillon de plus de 8 000 personnes.
Dans ce baromètre, cinq questions portaient spécifiquement sur les stéréotypes de genre : « Les filles ont autant l’esprit scientifique que les garçons. Les femmes font de meilleures infirmières que les hommes. Les mères savent mieux répondre aux besoins et attentes des enfants que les pères. Dans l’idéal, les femmes devraient rester à la maison pour élever leurs enfants. Les hommes sont de meilleurs managers d’équipe au sein d’une entreprise que les femmes. » En fonction de l’adhésion plus ou moins forte à ces opinions (classée de forte à rejetée totalement), un indicateur a été construit évaluant globalement cette adhésion. Premier résultat : plus d’une personne sur deux rejette ces stéréotypes (13 % fortement, 41 % modérément).
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